خدمة جديدة لحماية أجور العمالة المنزلية تطلقها الموارد البشرية السعودية في هذا الموعد
تحرص الموارد البشرية السعودية كل الحرص على إيصال الخدمات المقدمة من قبلها إلى كل مواطن سعودي في يسر وسهولة، وتسعى سعيا جادا في الإجابة عن كل سؤال يرد إليها عبر حسابها الرسمي بموقع Xتويتر سابقا، وكذلك تعمل على إصدار القرارات والخدمات التي تحفظ حقوق العاملين؛ لذا خدمة جديدة لحماية أجور العمالة المنزلية تطلقها الموارد البشرية السعودية في هذا الموعد.
كما أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية قامت بالإعلان عن إطلاق خدمة (حماية الأجور) لرواتب العمالة المنزليَّة اعتباراً من 1 يوليو 2024م؛ وذلك استمراراً لمبادرات الوزارة في تطوير قطاع العمالة المنزلية، وضمان حقوق كلٍّ من صاحب العمل والعامل المنزلي.
إقرأ ايضاً:إياك والقيادة تحت تأثير دواء حذرك منه الطبيب!! عقوبة كارثية من المرور السعوديهل يمكن للزوجة "المُعلقة" التسجيل في حساب المواطن؟ خدمة المستفيدين تحسم الأمر
ولهذه الخدمة أهداف عديدة منها ضمان الشَّفافيَّة في عمليَّة دفع الرَّواتب وتسهيلها؛ من خلال استخدام المحافظ الرَّقميَّة، والبنوك المعتمدة عبر منصَّة (مساند)، إذ تُعزِّز هذه الخدمة من الأمان والموثوقيَّة في نقل الأجور، ممَّا يحفظ حقوق الأطراف التَّعاقديَّة.
وأكدت الموارد البشرية السعودية أن هذه الخدمة تطبق على العمالة المنزليَّة القادمة بموجب عقود جديدة، فيما سيتم تطبيق هذه الخدمة على العقود الحاليَّة بشكلٍ تدريجيٍّ على مراحل حسب عدد العمالة المنزليَّة لدى كلّ صاحب عمل، مبينةً أن أصحاب العمل، الذين لديهم أكثر من أربعة عُمَّال منزليين، ستطبَّق الخدمة عليهم اعتباراً من 1 يناير 2025م.
أما أصحاب العمل الذين لديهم ثلاثة عُمَّال فأكثر فستطبق عليهم اعتباراً من 1 يوليو 2025م، في حين أنَّ من لديهم عاملان فأكثر سيتم تطبّيَق الخدمة عليهم اعتباراً من 1 أكتوبر 2025م .
ومن المقرَّر أن تشمل الخدمة جميع العمالة المنزليَّة بحلول 1 يناير 2026م، علماً أنَّ هذه الخدمة متاحة اختياراً عبر منصَّة (مساند) منذ 1 أبريل 2022م، وقد لاقت تفاعلاً إيجابيّاً واسعاً من العملاء، وأطراف العلاقة التَّعاقديَّة.